迈瑞医疗李董秘放厥词，岂是“新兵”二字能开脱！

要说上市公司谁最狂？如果迈瑞医疗董秘称第二，那基本上没人敢称第一。这位董秘“猖狂至极”，挤兑中小股东已经引起了群愤！

5月13日，在迈瑞医疗股东大会上，公司董秘李文楣对中小股东的一句话引发轩然大波。这位董秘当着30多位参会的现场股东说，“你们散户”、“今天有好多股东只有100股，也来参加股东大会，不知是何居心”。

小编实在是想不明白，这都9102年了，怎么还有董秘会这样猖狂“搞事情”。而更令人气愤的是，不仅是董秘，迈瑞医疗这家公司也同样是傲慢无比。

在一篇题为《傲慢的公司无畏的董秘》的帖子，道出了迈瑞医疗股东大会更多令人愤怒细节，如：

1. 会议延迟开始，公司并未给与会股东解释原因；

2. 股东就现金激励议案提问时，董秘的回答非常不耐烦；

3. 股东大会上，公司董事长、总裁、独立董事、财务总监等高管集体缺席，仅有一名副总经理和董秘出席了会议；

4. 经现场参会的股东多次要求，主持会议的副总经理与股东进行了现场交流，但多次遭董秘的阻挠，并最终提前终止了沟通交流等。

在摊上事后，迈瑞医疗董秘李文楣很快意识到了自己的言论欠妥。并发表亲笔《致歉信》，为自己的不当言论向股东道歉，并表示将认真改进自己的工作。

要知道迈瑞医疗上市还不满一年，现在却把所有投资者都给惹怒了！这到底是有多大的勇气、多硬的背景才敢做出这样的事呢？

首先咱们来看看这位“管不住嘴”的80后董秘。资料显示，迈瑞医疗董秘李文楣是位80后，中国(香港)籍，毕业于北京大学，社会学系学士。公开资料显示，李文楣自2007年起历任迈瑞国际投资者关系经理、投资者关系总监、财务管理部总监、副首席财务官、首席投资官兼战略发展部副总经理和战略发展部总经理等职务。而这位有着近12年工作经验、并且担任过投资者关系总监一职的董秘，对着小股东大放厥词，不得不让人质疑其专业能力。

另外财报显示，董秘李文楣2017年、2018年从迈瑞医疗获得薪酬分别为296.44万元、408.53万元，而据统计，在3000多家上市公司董秘薪酬排名中，李文楣2018年年薪位列前十。

年纪轻轻就能拿到400万年薪，又如何能理解买100股人的“居心”呢？另外迈瑞医疗贵为创业板“最贵”的公司，只是一手也要14000多元，而这些参加股东大会的中小股东，初衷或许更令人心酸。

对于迈瑞医疗来说，去年年底“闪电”解约应届生风波就已经使得其口碑大打折扣，现如今又加上一个董秘。遥想当年，迈瑞医疗还被誉为医疗器械界“华为”，但现在公司的形象已经不复从前。

除了形象受损外，迈瑞医疗的大量诉讼纠纷也不断涌现。根据迈瑞医疗有关诉讼公告，因产品专利权纠纷或计算机软件著作权，公司或其子/分公司受到理邦仪器、深圳市科曼医疗设备有限公司、深圳市帝迈生物技术有限公司、西门子产品生命周期管理软件有限公司等多家公司起诉，其中公司和理邦仪器此前曾多次陷入纠纷，而此次公司在与理邦仪器和西门子产品生命周期管理软件有限公司的诉讼中败诉，被判停止侵权，合计赔偿超1300万元。

另外，海外业务也正在不断亏损、销售渠道乱象频发也让迈瑞医疗头疼不已。

或许是因为一系列的问题，迈瑞医疗的基本面也逐渐发生了微妙的变化。2017年，迈瑞医疗的总资产周转率为0.82，而在2018年则降至0.76，掉队行业前十。

要知道迈瑞医疗属于重资产行业公司，总资产周转率是一个相当重要的考核指标。可以说总资产周转率越大，资产周转越快，对企业越有利。但如今迈瑞医疗的现状，不得不让投资者们捏一把汗。

如果你打开中国证监会网站，在首页最显著位置引入眼帘的是“维护投资者特别是中小投资者合法权益”这句话。而这一细节也从侧面证明证监会对投资者保护工作的重视程度，“敬畏投资者”不只是口头一说。

实际上，保护好广大中小投资者的合法权益，直接关系到亿万人民群众的切身利益，关系到资本市场的健康稳定运行，是资本市场服务实体经济发展的根本保障。因此，打造一个有韧性的资本市场，必须首先做好投资者保护工作。

我国资本市场是以中小投资者为主的市场。截至今年3月底，我国资本市场投资者数量已经突破1.5亿，自然人投资者占到了99.46%，自然人投资者当中99.2%的持股市值是在300万元以下。广大中小投资人目前仍然是我国资本市场的重要力量。

有人说，迈瑞的董秘还是资历浅，根本不懂资本市场。然而，在其位谋其政，作为一家市值1740亿元上市公司的董秘，“新兵”一词难以开脱。

可以说，此次迈瑞医疗召开的股东大会，只是走了一下过场而已，并没有向股东提供任何有价值的信息传递，只是让股东们体会到了上市公司董秘的“傲慢与偏见”，感受到了该公司治理水平如何低下。这样的公司的投资价值，恐怕大家也心中有数了。

A股市场有三千多家上市公司，感谢李文楣，让我们投资者又认清了一家不值得投资的上市公司。